Medizinische Fachangestellte (MFA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Spitze in der Medizin. Menschlich in der Begegnung.
Das Universitätsklinikum Regensburg dient der Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Wir sind Top-Arbeitgeber für 5.000 Mitarbeiter und medizinischer Höchstversorger für ganz Ostbayern. Wir bieten Spitzenmedizin und sind dafür in allen Bereichen personell wie auch technisch ausgestattet. Wir stehen für die optimale medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patienten und ein wertschätzendes Miteinander im Team.
Die Klinik und Poliklinik für Innere Medizin II sucht für das Hybrid-Herzkatheterlabor
in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 19,25 Std./Woche)
Das erwartet Sie
- Assistenz bei diagnostischen und interventionellen Herzkathetereingriffen, wie z. B. Koronarangiographie mit Stentimplantation
- Assistenz bei verschiedenen diagnostischen und ablativen Verfahren zur Erhebung und Behandlung von Rhythmusstörungen sowie
- Assistenz bei Implantationen von Schrittmachern, Defibrillatoren (ICD) und Geräten zur kardialen Resynchronisation (CRT)
- Intensive Patientenüberwachung bei den Untersuchungen
- Organisation der Untersuchungsabläufe, Terminkoordination und technische Organisation der Labore (Verbrauchsmittel, Ersatzbeschaffung
etc.) - Teilnahme an der Rufbereitschaft
Was in diesem Job wichtig ist
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter oder als Gesundheits-und Krankenpfleger
- Fachliche, soziale und persönliche Kompetenz
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit im Umgangmit Patienten und mit patientenbezogenen Inhalten
- Ein freundliches, sicheres Auftreten im interprofessionellen Team
Darauf können Sie sich freuen
- Interessante, patientenorientierte, selbständige Arbeits- und Untersuchungsbedingungen
- Sehr gute Arbeitsatmosphäre, regelmäßige und planbare Arbeitszeiten
- offene, lebendige Kommunikation und hohes Maß an interprofessioneller Interaktion
- Wertschätzung für Ihre Leistung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, (z.B. Weiterbildung Kardiologische Fachassistenz)
- Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder „TV-L' sowie dessen regelmäßige Tariferhöhungen
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung
- Fortbildungsangebote sowie Angebote der Gesundheitsförderung
- Eine gute Busanbindung incl. Jobticket sowie freie Mitarbeiterparkplätze
- Vergünstigtes Essen in unseren Cafeterias, Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits
- Familienfreundlicher Arbeitgeber (u. a. Kinderbetreuung in allen Schulferien, außer Weihnachten, für 4- bis 12-jährige Kinder)
Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung in der Bewerbung hin und legen Sie entsprechende Nachweise bei.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal bis zum 31.12.2025.
Universitätsklinikum Regensburg
Prof. Dr. L. Maier, Direktor
93042 Regensburg
Auf Rückfragen freut sich
Beate Islinger
T: 0941 944-7201