Wissenschaftlichen Mitarbeiter (M/W/D)
Spitze in der Medizin. Menschlich in der Begegnung.
Das Universitätsklinikum Regensburg dient der Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Wir sind Top-Arbeitgeber für 5.000 Mitarbeiter und medizinischer Höchstversorger für ganz Ostbayern. Wir bieten Spitzenmedizin und sind dafür in allen Bereichen personell wie auch technisch ausgestattet. Wir stehen für die optimale medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patienten und ein wertschätzendes Miteinander im Team.
ab 01.10.2025 einen
- in Vollzeit oder Teilzeit (20 bis 40 Stunden/Woche), befristet bis zum 31.12.2028 mit Option auf Verlängerung
- Planung und Durchführung quantitativer und qualitativer Datenerhebung bei von Long COVID betroffenen Kindern und Jugendlichen bzw. ihren Eltern
- Analyse von Fragebogendaten (PROMs, Inanspruchnahme gesundheitlicher Versorgung, etc.) und von Interviewdaten
- Verfassen von wissenschaftlichen Publikationen für nationale und internationale Fachzeitschriften
- Austausch und Abstimmung mit anderen Partnern und Institutionen des Netzwerkes
- Präsentation von Projektergebnissen innerhalb und außerhalb des Netzwerks
Was in dieser Postition wichtig ist
-
Erforderlich ist ein sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Bereich Gesundheitswissenschaft, Public Health, Versorgungsforschung, Sozialwissenschaft, Psychologie oder ähnlichen Fachgebieten
Ein starkes Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen zur Gestaltung und Evaluation von gesundheitlicher Versorgung von Kindern und Jugendlichen setzen wir voraus
Sehr gute Kenntnisse entweder in den Methoden der quantitativen oder der qualitativen Datenerfassung und -analyse wären wünschenswert
Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen im wissenschaftlichen Arbeiten und Publizieren gesammelt
Wir erwarten sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Sie sind kommunikationsstark, arbeiten gerne im Team und verfügen über Organisationstalent
Darauf können Sie sich freuen
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe im dynamischen Umfeld von Medizin und Wissenschaft
- Die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation
- Die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
- Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder „TV-L“
- Eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung
- Familienfreundlicher Arbeitgeber (u.a. Kinderbetreuung in den Schulferien) und familienfreundliche Arbeitszeiten
Die Vergütung erfolgt nach TV-L. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung in der Bewerbung hin und legen Sie entsprechende Nachweise bei.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per email an Susanne.Brandstetter@klinik.uni-regensburg.de bis zum 08.06.2025
Unser Online-Portal mit den aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie unter: www.ukrjobs.de/stellen
Universitätsklinikum Regensburg
Lehrstuhl für Kinder- und Jugendmedizin
Lehrstuhlinhaber Prof. Dr. Michael Melter
Klinik St. Hedwig
Steinmetzstr. 1-3
93049 Regensburg
Weitere Informationen zur Stelle
PD Dr. Susanne Brandstetter
T: 0941/ 369-5826
Susanne.Brandstetter@klinik.uni-regensburg.de
Hinweis
Für diese Position ist aktuell keine Onlinebewerbung über unser Portal vorgesehen. Weitere Informationen zur Bewerbung finden Sie in der Stellenanzeige oder bei der angegebenen Kontaktperson.